For every place that matters: Als ein weltweit führender Anbieter von Zugangslösungen für Schulen, Banken, Flughäfen, Krankenhäuser, Hotels und viele mehr ermöglichen wir es Menschen, sich uneingeschränkt an sicheren und nachhaltigen Orten zu bewegen. Unsere Arbeit ist WICHTIG. SIE sind wichtig. Wir bieten unseren Mitarbeitenden Möglichkeiten, ihre Karriere wachstumsorientiert gestalten zu können. Bei rund 16.000 Mitarbeitern weltweit trägt JEDES Teammitglied zu unserer Mission bei und kann einen positiven Unterschied machen. Indem wir als ein globales Team arbeiten, wachsen wir als Unternehmen, wachsen weiter zusammen und wachsen auch persönlich. Bauen Sie Ihre Karriere mit uns auf!

Partner Manager (m/w/d) mechanische und elektronische Schließsysteme | westliches Baden-Württemberg

Baden-Württemberg, BW, DE, 12345 Bühl, BW, DE, 77815

29.11.2024

Ein Job, der zählt: Ihre Aufgaben

  • Entwicklung von Bestandskunden und Gewinnung von Neukunden im Bereich der mechanischen und elektronischen Schließsysteme sowie die Betreuung unserer Vertriebspartner
  • Aktive Zusammenarbeit mit den Teammitgliedern in der Region Süd
  • Wirken im Umfeld des Marktführers in Deutschland in diesem Zielmarkt
  • Verfolgung von Cross Selling Potentialen bezogen auf das gesamte Produktportfolio
  • Lösungsvertrieb inklusive der Nutzung von Remote Selling and Social Selling
  • Sales Funnel Management im Sinne der Verfolgung eines Budgetziels
  • Leadverfolgung im Rahmen von Kampagnen
  • Aktive Marktbeobachtung und Analyse im definierten Zielmarkt
  • Mitarbeit bei Projekten in agilen Vertriebsteams

 

Erfahrung, die zählt: Ihre Fähigkeiten

  • Abgeschlossenes betriebswirtschaftliches Studium oder eine vergleichbare Ausbildung
  • Mindestens 3 Jahre Berufserfahrung im Bereich Sales, Business Development oder Key Account Management
  • Gute bis sehr gute Kenntnisse im Vertrieb erklärungsbedürftiger elektronischer Produkte und Lösungen der Gebäudetechnik, idealerweise speziell Zutrittslösungen
  • Fähigkeit Ansprechpartner zu identifizieren, Kundenbedürfnisse zu qualifizieren und Opportunities verhandlungssicher abzuschließen
  • Teamplayer, ausgeprägte Kommunikations- und Netzwerkfähigkeiten bei externen wie internen Stakeholdern
  • Sicheres und überzeugendes Auftreten auf Entscheiderebene
  • Wohnort in der Region westliches Baden-Württemberg
  • Verhandlungssicheres Deutsch und gute Englischkenntnisse

 

Ein Arbeitsplatz, der zählt: Unser Angebot

  • Beste Chancen in einem global agierenden Konzern 
  • Attraktives tarifliches Gehaltspaket
  • Gute Weiterentwicklungsmöglichkeiten
  • Externe Mitarbeiterberatung in allen Lebenslagen
  • Tarifliche Arbeitsbedingungen
  • Flexible Arbeitszeiten
  • Dienstwagen, auch zur privaten Nutzung

 

 

#LI-JK1

 

 

 

 

 

 

 

Interessiert?

Jana Keller
freut sich auf
Ihre Bewerbung.
Bei Fragen rufen
Sie uns gerne an:
+49-7223-286194
Bitte nutzen Sie für Ihre
Bewerbung ausschließlich
den "Jetzt bewerben"-Button.