Partner Manager (m/w/d) Vertrieb Schließsysteme | Berlin
Berlin, BE, DE, 10179 Brandenburg, BB, DE, 12345
Ein Job, der zählt: Ihre Aufgaben
- Wir bieten Ihnen eine spannende Herausforderung mit interessanten Perspektiven im
deutschsprachigen Vertriebsbereich als Partner Manager mit dem Schwerpunkt elektronische und mechanische Schließsysteme - Unterstützung der Partner in deren Vertriebsprozess inklusive Potenzialermittlung, vorheriger Leadqualifikation für Partner sowie deren Erfolgssteuerung gemäß Zielerfüllungsgrad
- Proaktive Akquisition und Verfolgung von Potenzialen bei Partner Bestands- und Neukunden über verschiedene Kommunikationskanäle im Sales-Team Nord/Ost für ausgewählte PLZ-Gebiete vor allem im Großraum Berlin - Brandenburg
- Ermittlung von Cross- und Upselling-Potenzialen
- Nutzung von B2B-Social Media Kanälen
- Kalkulations- und Angebotserstellung in enger Zusammenarbeit mit dem Vertriebsinnendienst, Auftragsbearbeitung und After Sales
- Nutzung von Salesforce als CRM-System
- Marktbeobachtung und Analyse im definierten Zielmarkt unter Berücksichtigung der Buying Center
- Mitarbeit bei Projekten in agilen Vertriebsteams oder Cross Funktionalen Teams
Erfahrung, die zählt: Ihre Fähigkeiten
- Abgeschlossenes Bachelor Studium im Bereich Engineering, Business Economics, Marketing oder eine vergleichbare kaufmännische Qualifikation
- Mindestens 5 Jahre Berufserfahrung im Bereich Vertrieb, Business Development oder Key Account Management
- Gute bis sehr gute Kenntnisse im Vertrieb erklärungsbedürftiger Produkte
- Fähigkeit Ansprechpartner zu identifizieren, Kundenbedürfnisse zu qualifizieren und Verkaufspotentiale verhandlungssicher abzuschließen
- Teamplayer, ausgeprägte Kommunikations- und Netzwerkfähigkeiten bei externen wie internen Stakeholdern, sicheres und überzeugendes Auftreten auf Entscheiderebene
- Ihr Wohnort liegt in der Region Berlin
- Hohe Reisebereitschaft
- Verhandlungssicheres Deutsch und gute Englischkenntnisse
Ein Arbeitsplatz, der zählt: Unser Angebot
- Beste Chancen in einem global agierenden Konzern mit der Kultur eines Familienunternehmens
- Sehr gute interne Weiterentwicklungsmöglichkeiten
- Weiterbildungsangebote z.B. auch durch eine globale Learning Plattform
- Attraktives Gehaltspaket mit tariflichen Rahmenbedingungen
- Betriebliche Altersvorsorge
- Intensive und individuelle Einarbeitung
- Flexible Arbeitszeitgestaltung und Home Office
- Dienstwagen und Diensthandy, uneingeschränkte Privatnutzung
- 30 Tage Urlaub
- Externe Mitarbeiterberatung in allen Lebenslagen
#Location:Berlin
#LI-JK1