Ihre Aufgaben

• fachliche Führung der Techniker im jeweiligen verantwortlichen Gebiet sowie Einführung der neuen Techniker
• Sicherstellung der Einhaltung einer gleichbleibenden Service- und Montagequalität auch in der Einhaltung interner Regelungen und geltender Gesetze und Normen
• Unterstützung der Techniker auf der Baustelle bei der Lösungsfindung und zentrale Schnittstelle zwischen PM, Anwendungstechnik, Vertrieb und Technikern.“
• Durchführung von Baustellenabklärungen sowie Kontrolle der Vorleistungen
• aktive Vermarktung von Service Produkten (Wartungsverträge, Umrüstungen, Modernisierungen ..)
•  

Ihr Profil

• Erfolgreich abgeschlossene Schul- oder Berufsausbildung im technischen Bereich (Elektrotechnik oder Mechatronik)

• Mehrjährige Berufserfahrung von Vorteil
• Gute Kenntnisse in Windows-Umgebungen sowie Grundverständnis für Netzwerke und Datenbanken
• Elektrotechnische Grundkenntnisse von Vorteil
• Sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift
• Ausgeprägte Kundenorientierung, selbstständige Arbeitsweise, Teamfähigkeit und Zuverlässigkeit
• Führerschein B

Was wir bieten

• Sicherer Job mit interessanten Entwicklungsperspektiven in einem stabilen Umfeld sowie international wachsenden Unternehmen 
• Abwechslung pur statt Langeweile – durch unsere Produkt- und Kundenvielfalt ist jeder Tag anders!
• Betriebsklima, in dem sich die Mitarbeitenden im Team wohlfühlen und gerne zur Arbeit kommen!
• Gleitzeitvereinbarung               
• Bruttomonatsgehalt mindestens € 2.948,- laut KV der Metalltechnischen Industrie bei Vollzeit (38,5 h/Woche) mit der Bereitschaft zur Überzahlung je nach Qualifikation und Erfahrung
• Firmenfahrzeug (Privatnutzung bei Zusatzvereinbarung möglich), IPad und IPhone
• Attraktive Benefits: Kantine in Herzogenburg, Firmen- und Sportevents, Mitarbeiterrabatte, Bike-Leasing
• Betriebliche Gesundheitsförderung (BGF-Gütesiegel)